社保缴费5年后，多少岁能退休？

72年女性灵活就业人员，退休年龄需视具体情况而定。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业人员的退休年龄并非固定，而是与多种因素相关，如个人缴费年限、是否参加企业职工基本养老保险等。一般情况下，女性灵活就业人员需年满55周岁且累计缴费满15年方可退休。但需注意，具体政策可能因地区而异，且可能随时间调整。提醒：若您发现所在地区对退休年龄有特别规定，或您的个人情况较为特殊，导致退休年龄不确定，应及时咨询当地社保部门或寻求专业法律人士的帮助。
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具体操作：1.查询当地社保政策：通过政府官方网站、社保部门公告等途径，了解所在地区对女性灵活就业人员退休年龄的具体规定。2.咨询社保部门：直接联系当地社保部门，提供个人基本信息及缴费情况，询问退休年龄及所需材料。3.寻求专业法律意见：如涉及复杂情况或政策解读不清，可咨询专业律师或法律顾问，了解个人权益及可能面临的法律风险，并获取专业建议。4.准备退休材料：根据社保部门要求，准备个人身份证明、缴费记录等相关材料，以便在达到退休年龄时顺利办理退休手续。5.关注政策变化：由于社保政策可能随时间调整，建议定期关注政策变化，确保个人权益不受损害。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括查询当地社保政策、咨询社保部门以及寻求专业法律意见。选择建议：首先，应查询所在地区的最新社保政策，了解女性灵活就业人员的退休年龄规定；其次，如仍有疑问，可直接咨询当地社保部门，获取最准确的信息；最后，若涉及复杂情况或政策解读不清，建议寻求专业法律人士的帮助，以确保自身权益不受损害。